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Plus tôt ce mois-ci, Motherboard a annoncé qu'un employé de Google avait écrit un mémo "sexiste" de 10 pages et l'avait partagé à l'interne au sein de l'entreprise. Le mémo est devenu viral, Google a licencié l'employé aujourd'hui et Sundar Pichai a fermement condamné le mémo.
La note de 10 pages intitulée "La chambre d'écho idéologique de Google" indiquait que les femmes ne sont pas sous-représentées dans la technologie en raison de certains préjugés mais parce qu'elles ne sont pas assez capables psychologiquement, à l'instar de leurs homologues masculins.
"J'affirme simplement que la répartition des préférences et des capacités des hommes et des femmes diffère en partie pour des raisons biologiques et que ces différences peuvent expliquer pourquoi nous ne voyons pas une représentation égale des femmes dans les technologies et le leadership", a écrit l'employé de Google. dans la lettre publiée intégralement par Gizmodo.
En réponse à la note de service, Danielle Brown, nouvelle vice-présidente de Google chargée de la diversité, de l'intégrité et de la gouvernance, a déclaré: «Comme beaucoup d'entre vous, j'ai constaté qu'elle reposait sur des hypothèses erronées concernant le genre. Je ne ferai pas de lien ici car ce n'est pas un point de vue que moi-même ou cette entreprise approuvons, promouvons ou encourageons ».
Le principal employé de Google responsable de la publication du mémo a été limogé par la société et le PDG, Sundar Pichai, est également intervenu pour gérer la situation, réduisant ainsi les vacances de sa famille.
Bien que le PDG de Google ait déclaré que chaque Googler avait le droit de s'exprimer et que le contenu de la note constituait un débat honnête, certaines parties de la note violaient le code de conduite de Google et «franchissaient les frontières en faisant progresser les stéréotypes sexistes néfastes sur notre lieu de travail». '.
«Suggérer à un groupe de collègues des traits qui les rendent moins biologiquement adaptés à ce travail est choquant et inacceptable. La note de service a clairement eu un impact sur nos collègues, dont certains souffrent et se sentent jugés en fonction de leur sexe », a écrit Pichai dans sa lettre aux employés de Google.
Pichai a également souligné que, bien que la note fût choquante pour le genre féminin, elle soulevait des points tels que la remise en question du "rôle de l'idéologie sur le lieu de travail, la question de savoir si les programmes destinés aux femmes et aux groupes mal desservis sont suffisamment ouverts à tous" et d'autres critiques concernant le projet de Google. entraînement.
«Certains collègues se demandent s'ils peuvent exprimer leurs points de vue en toute sécurité sur leur lieu de travail (en particulier ceux qui ont un point de vue minoritaire). Eux aussi se sentent menacés et ce n’est pas acceptable. Les gens doivent se sentir libres d'exprimer leur désaccord », a poursuivi Pichai.
Tout en condamnant les propos sexistes contenus dans le mémo de l'auteur, M. Pichai a toujours affirmé que les employés de Google avaient le droit d'exprimer leurs opinions - tout comme l'auteur de la mémo virale - mais dans le respect du code de conduite de la société.
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