Android

Assange propose un job à un googler limogé, affirmant que "la censure est pour les perdants"

ÉVITER L'APOCALYPSE - BERNARD STIEGLER

ÉVITER L'APOCALYPSE - BERNARD STIEGLER
Anonim

L’employé de Google, James Damore, qui a été licencié mardi par la société pour avoir écrit une note de service avec des remarques sexistes désobligeantes à l’égard de la position de la femme dans la technologie, et aujourd'hui le fondateur de WikiLeaks, Julian Assange, lui a proposé un emploi.

La note de 10 pages intitulée "La chambre d'écho idéologique de Google" indiquait que les femmes ne sont pas sous-représentées dans la technologie en raison de certains préjugés mais parce qu'elles ne sont pas assez capables psychologiquement, à l'instar de leurs homologues masculins.

Dans le but de réfuter la décision de Google de renvoyer Damore, Julian Assange a publiquement offert à l’ingénieur Google un poste chez Wikileaks, déclarant que "La censure est pour les perdants" dans son tweet et associant un lien à un extrait de son livre "When Google rencontrait Wikileaks".

"J'affirme simplement que la répartition des préférences et des capacités des hommes et des femmes diffère en partie pour des raisons biologiques et que ces différences peuvent expliquer pourquoi nous ne voyons pas une représentation égale des femmes dans les technologies et le leadership", a écrit l'employé de Google. dans la lettre publiée intégralement par Gizmodo.

2 / Les femmes et les hommes méritent le respect. Cela inclut de ne pas les licencier pour avoir exprimé des idées poliment mais plutôt de se disputer:

- Julian Assange ???? (@JulianAssange) 8 août 2017

Le PDG de Google, Sundar Pichai, a déclaré que chaque Googler avait le droit de s’exprimer et que le contenu de la note constituait un débat loyal, mais certaines parties de la note violaient le code de conduite de Google lieu de travail'.

Assange a soutenu le droit de l'employé de Google d'exprimer son opinion - quelle que soit son impopularité - sans craindre d'être licencié. Il a également cité plusieurs études scientifiques dans ses tweets qui corroboraient les découvertes de Damore dans le mémo.

«Suggérer à un groupe de collègues des traits qui les rendent moins biologiquement adaptés à ce travail est choquant et inacceptable. La note de service a clairement eu un impact sur nos collègues, dont certains souffrent et se sentent jugés en fonction de leur sexe », a écrit Pichai dans sa lettre aux employés de Google.

Lire aussi: Lire les Wikileaks les plus dommageables ici, en quelque sorte

«Certains collègues se demandent s'ils peuvent exprimer leurs points de vue en toute sécurité sur leur lieu de travail (en particulier ceux qui ont un point de vue minoritaire). Eux aussi se sentent menacés et ce n’est pas acceptable. Les gens doivent se sentir libres d'exprimer leur désaccord », a poursuivi Pichai.

Cet incident a déclenché un tout nouveau problème concernant la liberté d'expression et les limites.